一、项目背景
XXX公司是代理销售国际国内知名化妆品品牌、教育和培养美容行业精英的大型商贸企业,经过20年的努力奋斗,在四川美容业享有良好口碑。
XXX公司旗下有六大分公司,数百家长期客户,目前拥有多个成熟品牌。公司先后获得 “中国美容化妆品业优秀经销商 ”、“中国美容化妆品业诚信经营企业”、“ 四川美容美发行业商会副会长单位”、“ 四川省美容养生行业十佳知名企业” 以及“ 中国西部美业好企业” 等荣誉。
二、客户诉求
目前市场上,消费者对护肤品的选择具有多样性,XXX化妆品品牌公司成立虽然已超过20年,但在当下激烈的国内外化妆品市场竞争中也遭遇了经营瓶颈。
通过与创始人关于公司未来布局等计划的深入沟通,通晨邑老师了解到,创始人对公司品牌抱有远大目标,希望成立自有品牌、建立全国市场,并运用新模式进行运营,最终达到创建公司第二高峰,实现多方共赢的成果。
XXX化妆品公司经营管理方案策划
在了解客户诉求后,通晨邑老师扎根XXX化妆品品牌公司,对公司内部进行了深入调研。公司目前的经营模式相对传统,想要发展,就必须从各个维度,如创新经营思路、创新运营模式等各个维度进行改变和突破。
传统商业模式之前都走了20年了,为什么逐步开始失效?
传统经营模式如何转变?转型?
企业发展到瓶颈的时候应该做什么?
企业发展处于瓶颈时要注意哪些问题?
“商业模式”“运营模式”和“盈利模式”的区别是什么?
公司高管激励方案如何设计?
企业战略规划如何制定?
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三、经营管理实战方案
一个模式用了20来年,要么坚持做到极致,要么顺应时代思变。为此通晨邑老师为XXX化妆品公司进行了方案策划:
1.公司发展战略规划
2.公司顶层设计
3.公司组织架构设计
4.公司股权结构设计
5.公司股权分配方案设计
6.公司合伙人方案设计
7.公司合伙人合同协议书
8.股东进入与退出机制设计
9.高层去留及未来激励政策设计
10.公司人才结构及考评结构设计
11.公司管理机制优化设计
12.公司业绩机制设计
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更多方案详情可来电咨询(咨询热线:177 1613 0683,微信同号)
咨询结束,XXX化妆品品牌公司,公司全员受各种方案机制的激发,业绩倍增,几个月时间就实现扭亏为盈的局面。