营销策划层面的培训有点儿繁杂，如果是培训业务员可以找成都微大脑咨询公司，这里依据培训营销策划工作人员整理了培训大纲，看一下是否有用：
一、科学研究、调研培训（运用市场调查表格，让受培训工作人员学好做技术专业的市场调研）
1、市场销售市场，搞清楚销售目标的地区、特点、年纪组成、岗位、文化的特点、资产整体实力情况、喜好、选购挑选；如果是服务业的策划，还要掌握销售目标的主题活动范畴、常常能触及到的自己这些。
2、商品市场，搞清楚竞争者的优点和缺点、市场销售范畴、对于的总体目标交易市场、推广方式、广告费用这些。
二、具体指导、自主创新（每月、每星期都需要受培训工作人员对下列范畴明确提出自个的构思）
1、市场状况，明确提出有效的生产制造、市场销售、营销推广、服务项目等提议（预测分析市场未来趋势）。
2、搜集售后服务信息内容，顾客针对价钱、便捷、服务项目等的信息内容感恩回馈（对于不满意建议做出防范措施）。
3、具体指导市场销售、服务项目等单位下一步工作的方位及关键解决困难（对生产制造及管理方法明确提出建议构思）。
4、向生产制造单位明确提出有效的改善建议，在一定水平上必须领跑同行业（技术升级提议）。成都微大脑咨询公司
5、融合产品成本，对企业管理决策单位明确提出商品如何创新的提议及建议（市场自主创新的提议）。
三、调查、参考
1、在中国或海外较优秀地域开展分阶段调查，主要是消化吸收优良经验，关键考量的是怎样做到地区领跑（考察报告是一定要写的）。
2、很多阅读文章领域相关资料，融合本身自然环境及本身商品特性，反复研究及吸取经验（这个是要正确引导的，主要是要培训工作人员多参照有價值的书）。而要真真正正搞好培训，培训师的心理状态也很重要，别害怕干了营销策划的“黄埔军校”，反而是要争得保证。优秀人才培训出去要有一定的合同开展牵制，那样会更节约你的培训成本费。
哪个营销策划培训组织好
营销策划分类
1、品牌策略
2、企业发展战略
3、策略实行
4、产品包装设计
5、精英团队培训
6、主题活动策划这些，也有许多细分化的好项目
市场策划或是营销策划的培训
根据多年的额营销实战经验和大量的案例，营销主要有2+42————两大主题：引流+成交4————4大核心1你的客户是谁，这是营销的前提，定位出错盘盘皆输，定位才能实现精准营销————定位你的产品、服务卖给哪些人2你的客户在哪里————寻找客户渠道3怎么吸引你的客户————如何拓展客户4怎么成交并自动化运转因此搞清楚了2大主题＋4大营销核心，可以轻松提升数倍业绩，不管是什么行业。